Ehrenamtsbeauftragten (m/w/d)
zur Koordination des LEADER-Vorhabens „Zukunft aktiv gestalten – Ehrenamtsbüro Trier-Land“.
Die Besetzung der Stelle erfolgt in Teilzeit. Die durchschnittliche regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt 19,5 Wochenstunden. Die bisher in Vollzeit eingerichtete Stelle des Ehrenamtsbeauftragten wurde auf 19,5 Wochenstunden reduziert; zusätzlich wird nun ein weiterer Beschäftigter (m/w/d) mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 19,5 Stunden gesucht.
Das Arbeitsverhältnis ist befristet auf die Dauer der bestehenden Förderzusage für das LEADER-Ehrenamtsprojekt bis zum 31.12.2027. Eine anschließende Fortführung der Stelle wird im Zusammenhang mit den Planungen zur dauerhaften Einrichtung eines Ehrenamtsbüros Trier-Land angestrebt.
Die Tätigkeit umfasst unter anderem folgende Aufgabenbereiche:
- Aufbau und Pflege eines Netzwerks als Schnittstelle zwischen Verwaltung, Politik, Bürgergesellschaft und Ehrenamtlichen
- Projektkoordination mit umfassender Beratung von Ehrenamtlichen in der Verbandsgemeinde Trier-Land
- Anlaufstelle für Vereine, Institutionen und Ehrenamtliche
- Förderung des bürgerschaftlichen Engagements
- Unterstützung bei Förder- und Finanzierungsmöglichkeiten für ehrenamtliche Initiativen und Vereine
- Gewinnung, Förderung und Begleitung von Ehrenamtlichen
- Aufbau einer Anerkennungskultur
- administrative Abwicklung des LEADER-Vorhabens inkl. Anfertigung von Zahlungsanträgen und Verwendungsnachweisen
Wir wünschen uns von Ihnen:
- ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) in den Bereichen Verwaltung, Eventmanagement, Soziales, Pädagogik, Geographie oder vergleichbaren Fachrichtungen
- langjährige ehrenamtliche (Berufs-)Erfahrung
- Kenntnisse und Erfahrung im Vereinsrecht sowie im Ehrenamts- und Projektmanagement
- Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz sowie Organisationsgeschick
- Erfahrung mit Moderations- und Präsentationstechniken sind wünschenswert
- Bereitschaft hinsichtlich flexibler Arbeitszeiten (abends und am Wochenende möglich)
- Fähigkeit zu aufgeschlossener, selbstständiger, systematischer und konzeptioneller Arbeit
- Fahrerlaubnis der Klasse B (PKW-Führerschein)
Wir bieten Ihnen:
- einen attraktiven und verantwortungsvollen Arbeitsplatz in einer modernen Verwaltung verbunden mit der Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung
- ein befristetes Beschäftigungsverhältnis (bis zum 31.12.2027) in Teilzeit (19,5 Wochenstunden) - Eine evtl. spätere Entfristung ist bei Vorliegen der organisatorischen und finanziellen Voraussetzungen möglich -
- Vergütung nach den Vorschriften des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst, je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung mit Entgelt bis zur Entgeltgruppe 10 TVöD zusätzlich Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Einmalzahlung und betrieblich finanzierte Altersversorgung
- vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine weitere Erhöhung des Frauenanteils an und sind daher an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert.
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Auskünfte zur Stellenausschreibung erteilt Bürgermeister Michael Holstein unter Tel. 0651/9798-203 oder michael.holstein@trier-land.de